Code(s) NSF :
Formacode(s) :
Vous aimez câbler des ordinateurs, des serveurs et du matériel réseau, débogguer, configurer des droits d’accès et dépanner les utilisateurs ? Vous cherchez une profession où la curiosité et l’évolution technologique permanente sont des principes fondamentaux ? Le technicien réseau est LE garant, en entreprise, du bon fonctionnement des réseaux informatiques. On vous attend !
En alternance – 12 mois
525 h de formation
au moins 1239 h de période en entreprise
50% en présentiel
50% en téléprésentiel
Technicien réseaux
Administrateur réseaux junior
Technicien support
Vincent BOUDIAS
Référent de la formation
Dans la formation Technicien Réseaux (TSSR) vous allez apprendre à gérer le support de niveau II (intermédiaire) des usagers d’une entreprise en utilisant des outils de gestion de parc d’un centre de service.
Vous apprendrez également à gérer une infrastructure de réseau sécurisée qui interconnecte les réseaux d’entreprises locaux et les opérateurs distants.
De plus vous allez prendre en charge une architecture de virtualisation des systèmes Windows et Linux et vous maîtriserez la gestion de votre infrastructure avec le Cloud des principaux acteurs du marché.
Enfin vous serez amené à piloter des projets sécurisés en travaillant en équipe.
Cette formation est construite sous forme de 9 séquences qui mêlent des apports théoriques et des mini-projets en solo ou à plusieurs.
Tout au long de cette formation, les compétences d’anglais et de sécurité seront une constante.
Nous vous préparerons aux certifications de l’ANSSI pour la sécurité et Azure AZ900.
Ce cursus est le tremplin idéal pour accéder à la formation Administrateur d’Infrastructures Sécurisées et Administrateur Systèmes Devops accessibles toutes les deux dans le cadre d’un contrat d’apprentissage
👉 Exploiter les éléments de l’infrastructure et assurer le support aux utilisateurs
👉 Maintenir l’infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation
La formation est ouverte à tous, sans condition de diplôme.
Demandeur d’emploi ou salarié ayant une première formation ou expérience dans les métiers de technicien d’assistance informatique.
Votre niveau technique sera évalué lors du parcours de candidature.
Nos formations sont basées essentiellement sur la pratique et l’accompagnement individuel de l’équipe pédagogique ce qui permet d’adapter la courbe d’apprentissage aux capacités de chacun.e.
Nous faisons connaissance et nous commençons à installer les premiers outils de la formation, c’est aussi le moment de l’administratif pour que la formation se déroule pour le mieux.
Vous serez capable de remettre à l’utilisateur un poste de travail client Windows correctement configuré,
Nous assisterons les utilisateurs sur les outils bureautiques du pack office 2022 et Office 365 ainsi que les services google (drive, doc, sheets) et vous serez en capacité d’assister et de former les usagers sur les nouvelles problématiques du BYOD (smartphones, tablettes Android et IOS)
Nous verrons sur cette séquence le réseau local, l’adressage IP
Comment faire un schéma réseau d’entreprise
L’administration de routeurs, switch, NAS, AP via le web
L’administration de switch Cisco en CLI
La création de VLANs
Durant cette séquence sous forme de projet, vous apprendrez à installer et paramétrer une machine virtuelle sous Windows serveur avec les rôles classqiues en entreprise
Vous apprendrez a gérer les ressources et utilisateurs de l’entreprise dans le respect de la sécurité des accès et données
Dans cette séquence, vous apprendrez à gérer un serveur Linux en ligne de commande et à installer des services équivalents à ceux qu’on retrouve sous windows (DNS, DHCP et serveur Web)
Nous utiliserons le Cloud d’Amazon (AWS) et principalement son service EC2 pour monter dans le nuage des machines publiques virtuelles.
Nous verrons également une partie du Cloud Azure (Microsoft) qui consiste à mettre en oeuvre les services ADConnect afin de relier l’infrastructure locale à l’infonuagique de Microsoft ainsi qu’aux services 365.
Sous forme de mini-projets, vous apprendrez les bases du scripting (ce n’est pas tout à fait du coding) en utilisant les languages PowerShell et Bash.
Une fois acquises ces compétences, vous apprendrez à vous servir du scripting pour automatiser des tâches sur des serveurs vitualisés : déploiement d’images, déploiement de templates de VM, déploiement d’utilisateurs.
En fil rouge sur toute la formation, vous serez amenés à apprendre, maîtriser et mettre en oeuvre les principes de sécurité :
Vous verrez l’importance des sauvegardes (fichiers, VM, BDD) et surtout le fait de pouvoir en disposer comme bon vous semble
Nous verrons l’automatisation de la création d’un MASTER puis la capture et le deploiement via 2 solutions FOG PROJECT et le système Windows Deployment Service couplé à la solution WSUS.
Tout au long de la formation, nous vous accompagnons pour vous présenter au jury de fin de formation. Il y a aussi quelques certifications à préparer et à passer.
La formation se termine, maintenant nous pouvons faire un bilan ensemble afin d’améliorer la formation mais aussi pour faire le point sur votre avenir.
Des salles modernes, climatisées et équipées d’outils professionnels pour vous préparer dans les meilleures conditions.
Une aide directe jusqu’à 500€ pour vous permettre de vous équiper dès le début de la formation.
Une reconnaissance nationale pour l’excellence de notre programme, alignée sur les attentes des professionnels.
Formation organisée avec le concours financier de la Région Centre–Val de Loire et de :
01
Remplissez le formulaire d’inscription en ligne et soumettez votre dossier de candidature pour débuter le processus.
02
Participez à une journée dédiée pour évaluer votre profil, tester vos compétences, et échanger sur vos motivations.
03
L’équipe d’admissions s’engage à vous apporter une réponse en 48 heures, qu’elle soit positive ou négative.
Formation initale
Pas de souci ! Cette formation est également accessible en formation initiale. Vous pourrez suivre le même programme et acquérir toutes les compétences nécessaires, sans avoir besoin d’un contrat d’alternance.
Comment ça fonctionne ?
Sources : enquêtes internes CEFIM
Accessibilité
Mégane Souchet
Référente handicap du CEFIM
Vous avez une reconnaissance RQTH et vous vous demandez si nous pouvons vous accueillir ?
Nous accueillons régulièrement des étudiants avec différents handicaps sur nos formations. Pour les handicaps moteurs, nos locaux et nos équipements sont tout à fait adaptés aux normes en vigueur.
Pour les autres handicaps, l’accessibilité peut être adaptée.
L’inclusion de tous et toutes dans la formation est une valeur importante pour nous et nous prendrons toujours le temps de vous accueillir spécifiquement pour évaluer avec vous notre capacité à nous adapter à votre empêchement.
Vous pouvez dès maintenant prendre un rendez-vous avec notre référente handicap qui saura vous accueillir et être à votre écoute.
Ou vous pouvez lui passer un message directement : handicap@cefim.eu
Et au-delà du premier rendez-vous, il sera la personne à votre écoute tout au long de la formation.
Vous avez des questions ou un projet en tête ?
Contactez-nous pour être mis en relation avec un conseiller. Nous sommes là pour :
Échanger sur vos idées et objectifs.
Vous accompagner dans votre orientation.
Vous inviter à découvrir le CEFIM lors d’une journée porte ouverte.
Le titre professionnel Technicien Supérieur Systèmes et Réseaux est découpé en quatre grands blocs de compétences.
Bloc 1 : RNCP37682BC01 – Exploiter les éléments de l’infrastructure et assurer le support aux utilisateurs
Bloc 2 : RNCP37682BC02 – Maintenir l’infrastructure et contribuer à son évolution et à sa sécurisation
Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury au vu :
a)D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s).
b)D’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat.
c)Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation.
Retrouvez tout le détail du titre professionnel et de la certification sur le site de France Compétences : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37682/
La loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel impose la structuration de chaque certification professionnelle en blocs de compétences. Cela doit permettre à chacun de progresser de manière plus progressive. En effet, en mobilisant son CPF, le salarié peut suivre une formation pour valider un bloc de compétences. La formation professionnelle est donc, par définition, plus courte et moins exigeante, que celle devant conduire à la reconnaissance d’une certification professionnelle.
En revanche, le même salarié pourra s’engager quelques mois, ou quelques années après, dans une nouvelle formation pour valider un second bloc de compétences. Une fois tous les blocs de compétences de la certification professionnelle visée obtenus, le salarié pourra alors prétendre à l’obtention de celle-ci.
A noter que si vous échouez à l’obtention du titre professionnel lors de la séquence d’examen final, les blocs de compétences acquis au cours de la formation restent acquis.
Au CEFIM, pour les candidats qui échouent au titre professionnel, nous offrons l’opportunité de se présenter au jury d’une session suivante.
A l’issue de cette formation et après avoir validé le titre professionnel, de nombreux étudiants poursuivent vers la formation Administrateur d’Infrastructures Sécurisées
ou vers la formation administrateur système devops
Titre professionnel Ministère du travail : TP-01351m02
Code(s) ROME :
Parution au JO : 12 juin 2023
Formacode(s) :
Code(s) NSF :
Cette formation est construite sur une alternance de séquences théoriques et de mises en pratique.
Chaque module de formation débute par une présentation :
Pour assurer le meilleur déroulement possible de la formation, les tuteurs sont joignables par mail, par téléphone, visioconférence, chat…
La formation comprend une période en entreprise. C’est l’occasion de mettre en pratique les compétences acquises durant la formation. Une convention est signée entre le centre de formation, l’entreprise d’accueil et l’apprenant.
L’entreprise d’accueil désigne un tuteur qui l’accompagne durant cette période. Un livret pédagogique précise les objectifs de la formation et les résultats attendus par l’entreprise d’accueil. Le tuteur pédagogique s’appuie sur ce document lors des échanges avec le tuteur en entreprise (téléphone – visioconférence – rencontre).
Les méthodes s’appuient sur des principes de pédagogie active, avec modulation des objectifs par stagiaires et par domaine. Elles alternent des séquences de formation en grand groupe et temps de formation par petits groupes à tâches différenciées, selon les prérequis et la progression de chacun. Les objectifs spécifiques sont travaillés de façon individualisée. Les activités mise en œuvre privilégieront les liens avec la pratique, tous les apports théoriques auront une application lors de mises en situations professionnelles.
L’ensemble des parcours de formation et des ressources associées sont disponibles sur notre plateforme LMS : https://lms.cefim.eu
Chaque étudiant dispose d’un espace personnel – accessible par un identifiant et un mot de passe.
Celui-ci comprend :
Un espace administratif : Règlement intérieur / Charte informatique, CV des intervenants, Programme de stage, calendrier de la formation, feuilles d’émargement, REAC / RC
Des modules de cours : description du cours, parcours de formation, exercices, cahier de notes, tableau de suivi de présence, documents, liens, forum utilisateurs….
Pour connaitre les passerelles vers d’autres certifications, consultez le site internet de France Compétences.
Vous avez des questions ou un projet en tête ?
Contactez-nous pour être mis en relation avec un conseiller. Nous sommes là pour :
Échanger sur vos idées et objectifs.
Vous accompagner dans votre orientation.
Vous inviter à découvrir le CEFIM lors d’une journée porte ouverte.
Disponible Hors Parcoursup – Bac+2 à Bac+5 – Distanciel et présentiel – Diplômes reconnus par l’état et les entreprises